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Comunicación · 11 de Noviembre de 2015. 12:34h.

Paz laboral en TV3 en pleno proceso

La dirección pacta un nuevo convenio que incluye pagar el 5% pendiente, no hacer ningún ERE ni modificar las condiciones de trabajo hasta 2018

Paz laboral en TV3 en pleno proceso

Brauli Duart y Eugeni Sallent, en una foto de archivo

La dirección de la CCMA y el comité de empresa de TV3 han firmado el 13º convenio colectivo de la televisión pública, poniendo fin al período de provisionalidad iniciado a finales de enero de 2014, cuando expiró el anterior convenio, aunque que durante este tiempo se habían mantenido las condiciones.

El nuevo convenio colectivo -firmado por CCOO, Sindicat de Periodistes y CGT y con la abstención Candidatura de Treballadors de TVC- es fruto de unas negociaciones entre dirección y representantes de los trabajadores las que culminaron a finales de julio en un preacuerdo que en septiembre recibió el visto bueno de la mayoría de la plantilla.

El comité de empresa de TV3 dice que ahora la prioridad es "completar la consolidación de promociones y conseguir que se puedan hacer contrataciones temporales de trabajadores para cubrir bajas y mantener la producción". Otro punto en la agenda de los sindicatos es "garantizar una negociación franca y constructiva" en torno al plan de confluencia de redacciones entre TV3 y Catalunya Ràdio".

El nuevo convenio colectivo tiene una vigencia de dos años, hasta el 2016, con una posible extensión de dos años más en caso de no haber acuerdo para uno nuevo, y contempla la ejecución de la sentencia del Audiencia Nacional con la devolución a plazos hasta 2018 del 5% de reducción salarial que se aplicaba desde 2013.

Además, el documento incluye el compromiso por parte de la dirección de la Corporación de no abrir ningún procedimiento de despido colectivo ni de modificar de forma sustancial las condiciones de trabajo hasta el 31 de diciembre de 2018. Las tablas salariales para el 2015 son las que había hasta ahora sin la reducción del 5% del RAV, mientras que para el 2016 y posibles prórrogas del convenio el incremento de sueldo será el que marque la Ley de presupuestos de la Generalitat.

En el convenio también se incorporan los trabajadores provenientes de los servicios corporativos de la CCMA y de las empresas tecnológicas del grupo, que son plenamente equiparados en condiciones laborales y salariales. Queda pendiente la incorporación de la plantilla de Catalunya Ràdio, el comité de empresa de la que ya ha empezado a negociar para que sus trabajadores alcancen la plena equiparación dentro del nuevo convenio colectivo de la Corporación.

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17 Comentarios

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#14 Sueldazos, que paga la Gene., 11/11/2015 - 17:52

Hombreee paz laboral? Normal con esos sueldazos que ni en la sede de google, ya pueden tirarse todo el día a la bartola. Estos ricachones pagados con erario público antes que la sanidad, así vamos.

#13 TEVEN3 ó 4, Barcelona, 11/11/2015 - 15:24

Ya va siendo hora de que en los acuerdos salariales para TV3 se incluyan clausulas de compensación moral, sentimental, sexual....como Mas te dará un beso de tornillo de medio minuto, o , bonos para acudir a los resorts de la junquera ( que no junqueras), eso si, de propina el 3%.
Que paga Espanya.¡

#12 Jaume, Barcelona, 11/11/2015 - 14:55

És demagògic barrejar les condicions laborals a Tv3, simplement dignes, amb la crítica al decantament polític o ideològic de part dels seus programes, informatius o no. Reclamar més neutralitat no passa per empitjorar els sous.

#12.1 Jaume, Sant Joan Despí, 11/11/2015 - 19:12

A banda de lladre, xoriço... xoriço "digne", però, d'aquests 2.500 funcionaris comissionistes de CCOO que ens cobren 63.000 euros (a partir d'ara més un altre 5% suplementari) per no fotre brot.

#11 JORDI MARTINEZ LOPEZ, cornellà, CAT, 11/11/2015 - 14:52

S'HO MEREIXEN!

això i més!

sense TV3, Catalunya estaria indefensa davant la brunete mediàtica!

a casa nostra, només mirem TV3, els únics de confiança!

#11.1 No te contramines el cerebro con alguna idea, Bcn, 11/11/2015 - 23:00

Jordi haces muy bien en ver solo TV3%. Así no hay ninguna posibilidad de que entre alguna idea en tu cerebro. ¡Cierre totalmente hermético!

#10 iñigo, castelló, 11/11/2015 - 14:32

¿No sería mejor gastar esto en los hospitales?